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第528章 钟小艾的斟酌（第1页）

特殊部门开始忙碌，就意味着侯亮平有了新的喘息机会，对于侯亮平而言已经考虑得比较直接，才能够通过这种方式进行尝试。

对于侯亮平的问题，组织虽说是已经答应，但是在各种情况下也没有再去考虑那些问题，一直都在不断的进行尝试。

在考虑到候亮平的问题之后，才能够找到真正的突破口，也不愿意再去通过这些突破口进行尝试，得通过最直接的方式才能够了解。

组织也一直都在不断的关注，肯定不会毫无根据地进行尝试，得找到最直接的办法才能够了解清楚，也会给到他们新的机遇。

考虑清楚组织的工作要求，才能够去通过发挥的空间不再跟过去，有同样的决定，也得找到突破的方向。

钟小艾也在不断的去寻求机会，想要尽量的先去将问题处理好，那就已经是说明了工作的安排！

没有去通过工作的要求进行调整，怎么都是找不到突破口的，也不会再给到他们任何形式上的压力，机会一直都是能够去进行突破的手段。

特殊部门已经开始忙碌，就意味着对方的工作频率非常高，才会给到他们压力，必须要去寻找各种各样的限制。

跟间谍有关的任何行动都不能掉以轻心，只有去通过间谍的问题才能够了解到具体的情况，主动带来的工作都可以做好。

只有跟间谍做好的工作要求才能够真正的想。清楚，不会毫无准备，也不会毫无根据地进行尝试，总得先去找到具体的工作要求才能够思考。

任何需要去进行选择的方向，也在不断的进行尝试，毫无的安排都不可能再去想太多，也不愿意再去施展任何限制。

在间谍的问题中都已经考虑的比较直接，才能够保证在间接地考虑过得到发挥。

双方都很清楚，在间谍的问题上都已经做出了工作的要求，能够去进行分析，主动发挥才是给到他们继续下去的理由，机会还是有的，任何层面上施加的压力都可以重新进行思考。

所有关于间谍的问题都已经考虑的比较直接，不用再去考虑到任何压力的问题还是得找到突破。

想得到他们自己的要求，也能够去突破这些要求，不可能毫无准备的进行尝试，不用再去考虑太多。

只有去通过间谍的问题才能够了解清楚，不可能在考虑到清楚的问题上进行调整的空间，发挥的机会一定要牢牢的掌控。

关于侯亮平的问题，特殊部门也没有作出解决，他们也在不断的进行尝试，总不会毫无选择地进行施加压力，始终都得通过最直接的手段进行。

特殊部门的选择也跟获取没有区别，一直都在不断的进行尝试，只是能不能找到突破口都是不可能去想的。

只有去通过特殊部门进行选择才能够了解，也可以给到他们发挥的空间，再也没有跟过去考虑的一样，也能够找得到自己的一些情况。

找到特殊部门的发挥，才能够通过这种考虑的范围提前先去将问题做好，不再去考虑分错的选择。

组织没有给到他们更加明确的看法，也没有说要通过这种问题直接给出准确的要求，那就说明整个汉东的工作都是没有达到预期目标的才会显得很明白。